グループウェアと新入社員相関図と情報共有(1)
大槻です。
前回の投稿からだいぶ時間があいてしまいました。。
月も変わってしまいましたね。。すみません。
さて、今日はグループウェアとは一見すると関係なさそうな、でも関係しそうな話題です。
サイボウズは情報共有ソフトウェアのメーカーということもあり、基本的にはグループウェアである「Office 7」や「ガルーン 2」をフル活用して日頃の業務を行っています。
なので、サイボウズでは紙での情報共有はほとんど無いのでは?と思われる方もたまーにいるようです。
もちろん。。。
そんなことはありません。
そして、社内コミュニケーションもグループウェアだけに頼ったものではありません。
例えば、良くありがちな業務以外の社内に関する情報の共有について。
サイボウズ内では当然ですが、「サイボウズ ブログ2.0」という社内ブログのシステムが入っていますので、こちらで様々な話題が、東京本社・大阪営業所・松山オフィスなどを距離に関係なく共有されています。
ですが、それ以外に社内の様々な出来事などをアナログで共有してみると何か発見があるのではないか?グループウェアだけが全てじゃないだろ?ということで始まったのが「社内報」プロジェクトです。
社内の有志が集まって、月に1回、紙で発行してラウンジなどで配布しています。
これがなかなかおもしろい。
社外秘なのでお見せできないのが残念ですが。。
中でも、先月号で特に私が面白いと思ったのがタイトルに書いた「新入社員人物相関図」です。
こんな感じです。

今年入社した新入社員27名のお互いの相関関係が記されています。
それぞれのメンバーをつなぐ矢印には「憧れ」とか「脅威」とか「師匠」とか「ラーメン仲間」とか思い思いのコメントがつけられています。
本人による本人に対するコメントも書かれており、見ていておもしろいのですが、こういった活動が、グループウェア上での情報共有促進にすごく役に立つんじゃないかと思っています。
なぜでしょうか?
・・・ちょっと長くなったので、次回に続きます・・


